KOHLHAUER - Carrière

CARRIÈRE

TRAVAILLER CHEZ KOHLHAUER

La société R. KOHLHAUER GmbH, dont le siège est à Gaggenau en Allemagne, est l’un des principaux prestataires de services dans le domaine de la technique de protection contre le bruit et de la protection de l’environnement en Allemagne et en Europe.

Spécialiste des éléments antibruit à valeur ajoutée durable, KOHLHAUER met l’accent sur des produits multifonctionnels et innovants.

Ils convainquent par leur qualité, leur force d’innovation et leur esthétique. Si vous souhaitez travailler avec nous à un monde moins bruyant et plus respectueux de l’environnement, nous serons ravis de vous accueillir.

DES COLLABORATEURS ET COLLABORATRICES CONVAINCUS

KOHLHAUER est une entreprise familiale dirigée par ses propriétaires, qui assume ses responsabilités – en particulier envers ses collaborateurs et collaboratrices. Que vous commenciez chez nous en tant que débutant ou que vous ayez déjà de l’expérience, nous vous intégrons activement et vous préparons à vos tâches. Vous deviendrez ainsi rapidement un élément précieux d’une entreprise internationale couronnée de succès et très demandée. Pour de bonnes raisons :

Nos employés aiment travailler ici, assument la responsabilité de leurs actes et créent ainsi de la valeur ajoutée pour nos clients. Accompagnez-nous sur notre chemin et profitez de nombreux avantages.

TEAMSPIRIT

La pensée partenariale et l’orientation vers les valeurs sont également enracinées dans notre culture d’entreprise. KOHLHAUER est fiable et s’en tient à ses principes familiaux. Chaque collaborateur peut et doit développer ses forces et ses talents individuels. La diversité de notre équipe nous rend plus forts pour l’avenir, dans lequel nous souhaitons grandir et nous rapprocher ensemble autour de nos projets.

ENTREPRISE DE TAILLE MOYENNE

Les entreprises de taille moyenne sont un pilier de l’économie allemande. Le concept de réussite avec des structures « familiales » caractérise également KOHLHAUER depuis des décennies. Celles-ci caractérisent KOHLHAUER aussi bien vis-à-vis de ses collaborateurs que de ses clients et des organismes qui lancent des appels d’offres. Avec l’équipe de KOHLHAUER, « on peut parler » et ensemble, on peut trouver une solution à presque tout. C’est ainsi qu’en 30 ans, l’entreprise est passée du statut de fournisseur de protection contre le bruit à celui de prestataire de services complet et de fournisseur de systèmes dans le domaine de la technique de protection contre le bruit et de la protection de l’environnement.

C’est avec une grande passion et une grande disponibilité que la direction de l’entreprise, les collaboratrices et les collaborateurs travaillent au développement constant de la performance – afin que la confiance partenariale, la satisfaction des clients et des collaborateurs ainsi que la qualité des produits restent indissociables du nom KOHLHAUER. Cette exigence vécue depuis des décennies est la base d’une croissance future et d’une transition en douceur vers la deuxième génération KOHLHAUER.

NOS COLLABORATEURS À PROPOS DE NOUS

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Yassir Talhaoui

« Ce qui est formidable dans mon travail, c’est qu’il est si varié et international, les projets sont très différents les uns des autres et que j’ai beaucoup à faire avec des gens du monde entier. En tant que chef de projet, je dois toujours avoir une vue d’ensemble du projet et ne pas me disperser dans trop de détails. Au-delà d’un plan fixe sur la manière dont le projet doit se dérouler, il est également nécessaire de réagir avec souplesse aux possibilités d’innovation ».

Raimund Schaar

« Après plus de 25 ans dans l’entreprise, j’aime toujours travailler chez KOHLHAUER. C’est une entreprise familiale où l’homme compte encore et où l’on vit aussi bien « ensemble » que « les uns pour les autres ». Comme chaque projet varie, c’est un travail très intéressant dans lequel des processus en constante évolution et de nouvelles tâches doivent être envisagés et résolu.. Il faut développer des solutions innovantes et adaptées au système, qui apportent au client un avantage spécifique au projet ».

Carmen Benner-Batz

« J’ai choisi KOHLHAUER parce que j’y suis impliquée dans le développement de produits innovants.

J’aime le défi et de trouver des solutions créatives ainsi que constructives et de les mettre en œuvre avec mes collègues de manière à atteindre les objectifs fixés ».

Lukas Bäuerle

« KOHLHAUER m’a offert la possibilité de commencer ma carrière après l’obtention de mon diplôme. Dès le début, on m’a présenté un plan de développement clair, qui a été respecté de manière conséquente jusqu’à aujourd’hui. Dès le départ, on m’a confié une grande responsabilité tout en me laissant toujours suffisamment de liberté pour mon propre développement. C’est ainsi que le travail est agréable ».

Ekrem Krenzi

« Ce que j’apprécie le plus chez KOHLHAUER depuis maintenant 13 ans, c’est le climat de travail très agréable et basé sur la confiance. Mes supérieurs m’encouragent individuellement et me laissent la possibilité de mettre en œuvre mes propres idées. Les relations entre les employés sont marquées à tous les niveaux par une communication ouverte, du professionnalisme et de la serviabilité. En outre, j’apprécie les horaires de travail agréables ,qui permettent de maintenir l’équilibre entre ma vie professionnelle et ma vie privée.

Steffen Slodowski

» J’apprécie particulièrement le travail innovant chez KOHLHAUER, car il me confronte sans cesse à des défis qui exigent de la flexibilité, de bonnes idées, de l’intelligence et de la fiabilité. Grâce au travail d’équipe prononcé et aux relations humaines et familiales, je me sens très bien ici ».

Felix Zimmermann

« J’aime travailler chez KOHLHAUER parce que l’équipe me convient très bien. J’ai la possibilité de travailler de manière autonome, d’apporter mon savoir-faire et de me développer constamment. Le travail est toujours stimulant et jamais monotone en raison de ses multiples aspects

Lena Schumacher

« J’aime travailler chez KOHLHAUER parce que les employésy reçoivent des éloges et de la reconnaissance,, sont valorisés et qu’il y règne une atmosphère de travail agréable.

Martin Funke

« Cela fait maintenant plus d’un an que je travaille chez KOHLHAUER et je suis très satisfait de l’ambiance entre les employés et avec la direction. Le travail est également très diversifié et j’ai pu apprendre beaucoup de choses – étant donné que je travaillais à l’origine comme plâtrier/stucateur ».

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Yassir Talhaoui

« Ce qui est formidable dans mon travail, c’est qu’il est si varié et international, et les projets sont très différents les uns des autres et que j’ai beaucoup à faire avec des gens du monde entier. En tant que chef de projet, je dois toujours avoir une vue d’ensemble du projet et ne pas me disperser dans trop de détails. Outre un plan fixe sur la manière dont le projet doit se dérouler, il est également nécessaire de réagir avec souplesse aux possibilités d’innovation ».

Raimund Schaar

« Après plus de 25 ans d’appartenance à l’entreprise, j’aime toujours vraiment travailler chez KOHLHAUER. C’est une entreprise familiale où l’homme compte encore et où l’on vit aussi bien « ensemble » que « les uns pour les autres ». Comme chaque projet varie, il s’agit d’une activité très intéressante, dans laquelle il faut tenir compte de processus en constante évolution et de nouvelles tâches à résoudre. Il faut développer des solutions innovantes et adaptées au système, qui apportent au client un avantage spécifique au projet ».

Carmen Benner-Batz

« J’ai choisi KOHLHAUER parce que j’y suis impliquée dans le développement de produits innovants.

J’aime relever le défi de trouver des solutions créatives ainsi que constructives et de les mettre en œuvre avec mes collègues de manière à atteindre les objectifs fixés ».

Lukas Bäuerle

« KOHLHAUER m’a offert la possibilité d’entrer dans la vie active à la fin de mes études. Dès le début, on m’a présenté un plan de développement clair, qui a été respecté de manière conséquente jusqu’à aujourd’hui. Dès le début, on m’a confié une grande responsabilité tout en me laissant toujours suffisamment de liberté pour mon propre développement. C’est ainsi que le travail est agréable ».

Ekrem Krenzi

« Ce que j’apprécie le plus chez KOHLHAUER depuis maintenant 13 ans, c’est le climat de travail très agréable et basé sur la confiance. Mes supérieurs m’encouragent individuellement et me laissent la possibilité de mettre en œuvre mes propres idées. Les relations entre les collaborateurs sont marquées à tous les niveaux par une communication ouverte, du professionnalisme et de la serviabilité. En outre, j’apprécie les horaires de travail agréables (1ère équipe), grâce auxquels mon équilibre entre vie professionnelle et vie privée reste équilibré ».

Steffen Slodowski

« Le travail innovant chez KOHLHAUER me plaît particulièrement, car il me confronte sans cesse à des défis qui exigent de la flexibilité, de bonnes idées, de l’intelligence et de la fiabilité. Grâce au travail d’équipe prononcé et aux relations humaines et familiales, je me sens très bien ici ».

Felix Zimmermann

« J’aime travailler chez KOHLHAUER parce que l’équipe me convient très bien. J’ai la possibilité de travailler de manière autonome, d’apporter mon savoir-faire et d’évoluer en permanence. Grâce à la richesse des facettes, le travail est toujours stimulant et jamais unilatéral ».

Lena Schumacher

« J’aime travailler chez KOHLHAUER parce que les collaborateurs y sont félicités et reconnus, valorisés et qu’il y règne une ambiance de travail agréable ».

Martin Funke

« Cela fait maintenant plus d’un an que je travaille chez KOHLHAUER et je suis très satisfait de l’ambiance entre les collaborateurs et avec la direction. Le travail est également très diversifié et j’ai pu apprendre beaucoup de choses – étant donné que je travaillais à l’origine comme plâtrier/stucateur ».

OFFRES D’EMPLOI ACTUELLES

Nous sommes constamment à la recherche de nouveaux collaborateurs motivés pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes intéressé(e) par un emploi varié et sûr avec une rémunération équitable et des perspectives d’évolution, n’hésitez pas à nous contacter.